Facebook大规模招募发力虚拟现实领域

　　证券时报记者 吴家明

　　如果想了解近期科技业的新趋势，从各大巨头的招聘活动就可以看出些端倪。为了大力扩张虚拟现实头戴设备、无人驾驶飞机以及数据中心业务，社交网络巨头Facebook近日在其官方网站上贴出招募令，欲聘用多达1200名新员工。

　　截至去年9月，Facebook的全职员工总数仅为8348人，此次招聘将使得Facebook的人才队伍膨胀14%。证券时报记者在职场社交平台领英(LinkedIn)上查阅时发现，也有超过400条关于Facebook在美国招聘的相关信息。目前，Facebook的全职员工总数远远低于谷歌和微软公司，但Facebook每个员工的产出则高于其他公司。2014年第三季度，Facebook每名员工的营收产出大约为384000美元，而谷歌约为300000美元，微软则为183000美元。

　　去年，Facebook以20亿美元的价格收购了虚拟现实头戴设备厂商Oculus Rift，而在Oculus Rift的网站上列出了54个新的招聘岗位，具体职位包括负责物流、采购和全球供应链规划的经理。一些分析师认为，这意味着Oculus Rift的产品即将正式推出。有分析人士表示，虚拟现实技术对于普通消费者市场仍是新生事物，一旦虚拟现实真的可以在娱乐、游戏、通信或计算领域被市场接受，那么Facebook就有可能成为虚拟现实领域的核心。

　　除了虚拟现实技术之外，Facebook还雄心勃勃地计划开发其自主卫星和无人驾驶飞机，计划为世界偏远地区的用户带去互联网接入服务，而这一项目成为Facebook的又一重要招募领域。为此，Facebook计划招募一些航空电子设备、无线电频率通讯、热能工程等领域的专家。

　　Facebook在2013年收购的网络广告技术公司Atlas也在大举招聘，目前列出的空缺职位超过20个。研究机构Sterne Agee&Leach分析师巴提亚预计，Facebook计划使该公司未来几年后的营收达到300亿美元，为了达到这一水平，Facebook需要招揽人才。