招聘信息 《国际商报》中文、法文

　　《国际商报》是中华人民共和国商务部机关报，是目前中国商务领域唯一的综合型日报。在改革开放大潮中诞生的国际商报，始终高举改革开放大旗，以报道改革开放和商务事业为己任，是中国商务事业对外宣传的主阵地，在国家对外宣传和商务新闻领域具有独特的地位和作用。1984年12月，改革开放的总设计师同志亲笔为《国际商报》题写了报名。现因工作需要面向社会公开招聘2名编制内工作人员。

　　将报名所需材料电子版（可扫描或清晰拍照）于报名截止日17时前发至招聘单位电子邮箱。邮件及附件标题按“姓名+岗位名称”的格式注明。

　　报社对应聘人员的资格条件进行审查，通过资格审查的人员全部进入笔试。报社将以电子邮件或手机短信方式通知通过资格审查的人员参加笔试，没有通过资格审查的将不再另行通知。

　　笔试：设置1个考试科目，总分100分。考试内容主要包括中文基础知识、经贸领域相关常识以及外语能力测试（其中：采编岗位1的外语语种为英语，采编岗位2的外语语种为法语）。笔试成绩60分及以上为合格。

　　面试：在笔试合格的考生中，根据笔试成绩由高到低，各岗位分别按1：3的比例确定面试人员，若某一岗位笔试合格人员达不到此比例，笔试合格者均进入该岗位的面试。面试总分100分。主要考察考生的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力及外语水平等综合素质（其中采编岗位1的外语语种为英语，采编岗位2的外语语种为法语）。

　　各岗位分别按考生总成绩由高到低排序，按1:1比例确定体检及考察人选。考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　考察。对应聘人员人事档案进行调阅、本人及家庭成员进行审查，到应聘人员原所在工作单位进行背景调查。

　　根据体检及考察情况，确定拟聘用人员。拟聘用人员情况在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国际商报社网站（中国商务新闻网：）公示，公示期为7个工作日。

　　考生报名信息必须详细、真实、准确，如发现有弄虚作假行为，将取消资格。公开招聘人员实行回避制度。凡与我社负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，不得应聘单位负责人的秘书或者人事、财务、岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。