重要岗位！西咸新区新盛商业运营管理有限公司新招21人！

　　西咸新区新盛商业运营管理有限公司(简称“新盛商管公司”)为陕西西咸新区城建投资集团有限公司设立的全资子公司，以资产运营管理为主营业务，管理面积超100万平米，资产总值超100亿。

　　公司设立5大职能中心，旗下包含诺富特酒店、会展服务中心两个分公司。业务领域包括商业地产运营、产业园区管理、酒店会展运营等诸多领域。

　　为适应公司发展需要，现面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员，本次招聘信息长期有效，具体公告如下：

　　本次招聘涉及管理人员、员工共17个岗位(含第二批的五个岗位)，21人，用工形式均为劳务派遣制。具体岗位要求详见《附件1：西咸新区新盛商业运营管理有限公司第三批招聘岗位计划表(含第二批补录计划表)》。

　　报名采用网上投递简历方式进行，应聘人员每人限报1个岗位。报名时间为2021年7月23日14:00至8月3日24:00。应聘人员通过智联招聘网站(的公告页面点击对应岗位进行报名。

　　报名截止后，对报名人员进行简历初审，初审结果会以短信形式通知，通过初审人员进入资格审查环节。资格审查合格后进入现场面试环节，具体安排以通知为准。

　　2、身份证、资格证书、专业职称、获奖证书原件及复印件;3、《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载)，海外学历提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书原件及复印件;

　　应聘人员提交的上述报名资料验查原件、收取复印件，收取材料概不退还。应聘人员提交的材料应当真实、完整、准确。如提供虚假应聘申请材料的，一经查实，取消应聘资格。对应聘人员的资格审核，贯穿于招聘工作全过程，包括报名时的资格审查、面试、考察、体检、公示及试用期期间。未在规定时间内参加资格审查者视为自动放弃。

　　1、面试时间：公告结束一周内进行面试通知，面试时间、地点以通知为准;参加人员携带身份证、个人简历及正反面打印签字版《附件2：应聘登记表》;

　　2、面试成绩满分为100分，合格分数线、按照面试成绩从高到低排序，各岗位以不低于招聘人数1:1的比例，确定进入考察人员名单。

　　1、对岗位拟聘用人员进行综合考察。重点审查个人信息真实性、履职能力及现实表现情况。若出现综合考察结论为不宜聘用或体检不合格的、在办理录用手续前放弃聘用资格的，将按照面试成绩80分以上者从高到底进行递补。

　　2、入职者需提供在三甲及以上医院或专业的体检机构出具体的检报告，体检费用由个人承担。体检合格后安排办理入职手续，体检不合格的不予录取。

　　应聘人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检报告之日起3个工作日内，向体检实施主管部门提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。

　　任何单位或个人可在公示期内对公示内容提出书面异议，异议材料应注明真实姓名和联系方式。提出异议的单位与个人应对所提异议的真实性和可靠性负责。对匿名或无具体事实根据的异议，以及涉及自身利益的不正当要求，不予受理。